Chuyên Viên Tuyển Dụng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Triển khai kế hoạch tuyển dụng các vị trí tại đơn vị được giao phụ trách theo yêu cầu
• Tổ chức thực hiện quy trình tuyển dụng, bao gồm: Sàng lọc, xử lý hồ sơ ứng viên; kiểm tra, tổ chức phỏng vấn, đánh giá, đề xuất kết quả tuyển dụng và thực hiện thủ tục tiếp nhận cán bộ nhân viên mới
• Khai thác & tìm kiếm các nguồn ứng viên tuyển dụng
• Phát triển thương hiệu tuyển dụng của Công ty
• Đề xuất, triển khai các chương trình kết nối tuyển dụng, các kênh tuyển dụng tiềm năng đối với các đơn vị, trường học
• Đề xuất các chương trình, giải pháp duy trì sự ổn định về nhân sự.
• Thiết lập và lưu trữ database ứng viên
• Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh doanh, nhân sự, luật
• Có từ 02 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí tuyển dụng (ưu tiên kinh nghiệm trong lĩnh vực CNTT)
• Sử dụng thành thạo các mạng xã hội như Facebook, Linkedin là lợi thế
• Có Networking nhân sự rộng rãi và tham gia tích cực các hoạt động
• Có kỹ năng viết bài trên các kênh truyền thông như Facebook, Linkedin,…
• Năng động, có khả năng giao tiếp tốt, có kỹ năng đàm phán, thuyết phục, thuyết trình, kỹ năng lập kế hoạch và quản lý công việc tốt
• Có kỹ năng phân tích, đánh giá
• Có mong muốn làm việc ổn định, lâu dài
• Trung thực, khách quan
• Luôn sẵn sàng tiếp nhận nhiệm vụ mới theo yêu cầu của cấp trên.

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

1. Chế độ lương & thưởng hấp dẫn: 

• Mức lương thỏa thuận theo năng lực, đánh giá năng lực 2 lần/năm 
• Chế độ thưởng phong phú và hấp dẫn vào các ngày lễ Tết, lương tháng 13, thưởng dự án, thưởng hiệu quả cá nhân, tập thể…(Theo quy định và chính sách công ty) 
• Hỗ trợ ăn sáng miễn phí
• Phụ cấp ăn trưa: 40.000đ/ngày
• Phụ cấp gửi xe, xăng xe, điện thoại (tùy vị trí)
• Phụ cấp trang điểm cho CBNV nữ
• Quà tặng các ngày lễ trong năm 

2. Bảo hiểm & chăm sóc sức khỏe toàn diện: 

• BHXH, BHYT, BHTN theo pháp luật hiện hành 
• Gói bảo hiểm sức khỏe cao cấp 24/7 mua cho nhân viên & người thân nhân viên 
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm 

3. Môi trường làm việc hiện đại: 

• Cung cấp máy tính & trang thiết bị hiện đại
• Văn phòng làm việc hiện đại, trang thiết bị làm việc Hi- tech 
• Không gian ăn nhẹ miễn phí (nước uống, snack) 

4. Phát triển nghề nghiệp:

• Cơ hội tiếp cận với những công nghệ mới, những dự án quy mô lớn
• Làm việc cùng đội ngũ hơn 700 nhân sự tài năng, có chuyên môn giỏi,dày dặn kinh nghiệm, tư duy chia sẻ
• Được tài trợ kinh phí tham gia các chương trình đào tạo nâng cao năng lực.
• Công ty thành lập hơn 14 năm với sản phẩm dịch vụ đã khẳng định vị thế trên thị trường

5. Hoạt động ngoại khóa phong phú: 

• Văn hóa công ty đặc sắc với nhiều hoạt động đoàn thể được quan tâm đầu tư: Du xuân, 8/3, Team building, Nghỉ mát trong nước và nước ngoài, VNPAY Family, 20/10, Year End Party, hoạt động thiện nguyện…
• Các câu lạc bộ:

•       CLB Cầu lông;
•       CLB Zumba;
•       CLB Yoga;
•       CLB Điền kinh.

*Cách thức ứng tuyển:

- Gửi CV (mô tả rõ quá trình học tập, làm việc, các dự án đã tham gia) về địa chỉ email: tuyendung@vnpay.vn

- Tiêu đề ghi rõ: VNPAY - Vị trí ứng tuyển - Họ và tên

Hoặc nhấn nút ứng tuyển dưới đây. 

* Chúng tôi sẽ liên hệ qua điện thoại với những CV phù hợp trong vòng 7 ngày làm việc kể từ ngày ứng tuyển.

 *Thông tin liên hệ: Ms Thư - P. Nhân sự

Tel:           024 3776 4668 (bấm 264)

Fanpage:   https://www.facebook.com/TuyendungVNPAY

Add:       22 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội