Logo
VNPAY CULTURE

Văn hóa VNPAY

Work hard, play harder!

Là công ty thanh toán điện tử hàng đầu Việt Nam, VNPAY luôn tự hào là một trong số ít những công ty xây dựng và duy trì công nghệ tiên tiến, sáng tạo, năng động và văn hoá doanh nghiệp tích cực. Tại VNPAY, CBNV luôn được tạo cơ hội tốt nhất, trang bị kiến thức đầy đủ về chuyên môn và kỹ năng mềm để nâng cao giá trị bản thân. Xuyên suốt chặng đường 16 năm, VNPAY luôn khẳng định vị thế, dẫn đầu về văn hoá doanh nghiệp theo những tiêu chí sau: phúc lợi nhân viên, phong cách làm việc chuyên nghiệp, môi trường lý tưởng để phát triển bản thân, ban lãnh đạo luôn hỗ trợ, tạo điều kiện để nhân viên có thể phát huy năng lực.

VNPAY NEWS

Tin tức về VNPAY

img-2832-enhanced-nr

- 29/10/2025

Grow & Share Contest – Khơi dậy hành trình lan tỏa tri thức và ứng dụng AI tại VNPAY

Với mục tiêu xây dựng văn hóa học tập, khuyến khích chia sẻ tri thức và thúc đẩy việc ứng dụng công nghệ mới trong công việc, năm 2025, VNPAY tổ chức chương trình Grow & Share Contest với chủ đề “Ứng dụng AI trong công việc” . Đây là sân chơi nội bộ dành cho toàn thể CBNV, nơi mỗi người có thể lan tỏa tinh thần học hỏi, đổi mới, và cùng nhau khám phá cách biến trí tuệ nhân tạo (AI) thành người cộng sự tin cậy trong hành trình làm việc và phát triển nghề nghiệp.

dsc08861-enhanced-nr

- 05/08/2025

AI DAY 2025 – Ứng dụng công nghệ hiệu quả, đổi mới từ chính mỗi người VNPAY

Chiều ngày 01/08/2025, Hội thảo  AI DAY 2025  - “Ứng dụng hiệu quả – Đổi mới không ngừng” do Phòng Nhân sự phối hợp cùng Khối Công Nghệ tổ chức đã chính thức diễn ra với sự tham gia của hơn 500 CBNV hai đầu cầu Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh. Đây là buổi chia sẻ cách thức các phòng ban thuộc Khối Công nghệ đang ứng dụng AI vào công việc, qua đó giúp lan tỏa phong trào ứng dụng AI, chia sẻ kinh nghiệm và thảo luận với các bộ phận khác về việc ứng dụng AI hiệu quả.

Xem thêm

Công ty CP Giải pháp Thanh toán Việt Nam (VNPAY) thông báo về việc áp dụngChính sách bảo vệ Dữ liệu cá nhân có hiệu lực từ ngày 01/07/2023, theo Nghị định số 13/2023/NĐ-CP. Xem chi tiết tại đây!